Stellenangebot

Unser Auftraggeber ist ein traditionsreiches Unternehmen der Technischen Gebäudeausrüstung im Raum Aschaffenburg und Teil einer kontinuierlich gewachsenen, familiengeführten Unternehmensgruppe mit rund 700 Mitarbeitern in 18 eigenständig geführten Gesellschaften. Die inhabergeprägte Gruppe steht für langfristiges, bankenunabhängiges und stabiles Wachstum, hohe Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitern sowie nachhaltige Unternehmensentwicklung in den Regionen Nürnberg, Rhein-Main und München. Zu den operativen Gesellschaften zählt ein auf Heizung und Sanitär spezialisiertes Traditionsunternehmen im Raum Aschaffenburg mit über 175 Jahren Firmengeschichte. Mit mehr als 30 Mitarbeitern in den Bereichen Neubau, Bestandsprojekte sowie Kundendienst wird das Unternehmen seit Langem als verlässlicher Partner öffentlicher, industrieller, gewerblicher sowie privater Kunden gesehen. Dank einer sehr gelungenen Nachfolgeregelung in der technischen Geschäftsführung konnten neue Marktpotenziale erschlossen und das Projektgeschäft kontinuierlich weiterentwickelt werden. Dieses wird durch den Geschäftsführer und einen erfahrenen, etwa gleichaltrigen Projektleiter verantwortet. Um den technischen Geschäftsführer im Tagesgeschäft zu entlasten und weiteres Wachstum zu ermöglichen, wird eine zusätzliche Persönlichkeit gesucht, die Projekte leitet, Verantwortung übernimmt und sich fachlich wie persönlich weiterentwickeln möchte. Die realistische Perspektive ist, in weitergehende Führungsaufgaben hineinzuwachsen.

DIE SCHWERPUNKTE DER AUFGABEN SIND DIE

• Beratung von Bestands- und Neukunden
  
• Kalkulation, Angebotslegung und Auftragsklärung
  
• Kommunikation mit Auftraggebern, Fachplanern und weiteren Projektbeteiligten
  
• Technische und organisatorische Projektleitung
  
• Interne Ressourcensteuerung einschließlich Material- und Personaleinsatzplanung
  
• Projektbezogene Mitarbeiterführung mit Blick auf Kosten, Termine und Qualität
  
• Steuerung und Koordination von Nachunternehmern
  
• Nachtragsmanagement